Buscan posiciones en producción, bodegas, centros de distribución y oficinas centrales, además de venta directa. Además, hay posiciones disponibles para cubrir en Buenos Aires, Ciudad de Buenos Aires, Corrientes, Santa Fe y Tucumán.
La designada ministra de Trabajo habló de los salarios, la inflación, el bono para los informales, la CGT y Cristina Kirchner. El Presidente la nombró para suceder a Moroni.
Entre junio de 2012 e igual mes de este año se perdieron casi 4.500 puestos de trabajo. Solo cinco provincias tienen números negativos en ese período.
En los últimos cinco años, el salario promedio subió 530% y la inflación acumulada fue del 701%. El deterioro del poder de compra es sostenido.
Ningún trabajador del servicio doméstico debería cobrar menos de $460 por hora pero las niñeras cobran más. Además, se extendió el período para inscribirse en el Programa Registradas, que fue impulsado por el Ministerio de las Mujeres.
La coordinadora ejecutiva del Polo TIC Mendoza habló sobre el talento y por qué es importante darle espacio al error.
El gigante del e-commerce latinoamericano tiene varias posiciones abiertas y además algunas son para trabajar de forma remota.
Los haberes que recibirán los trabajadores del sector tendrán una paulatina mejora tras la paritaria. El conflicto por la mejora salarial duró casi cinco meses y generó, en las últimas semanas, que dos empresas multinacionales y una nacional paren su producción.
Las barreras a la hora de buscar trabajo suelen desmotivar a las personas mayores. Entre los consejos que se sugieren está el de mantenerse actualizado y, sobre todo, ser persistente.
Este sábado se abrió la inscripción para el Programa Work and Holiday y tendrá un cupo para 150 argentinos. Además, con este programa, aquellos que apliquen podrán estudiar danés seis meses gratis.
Ningún trabajador debería cobrar menos de $460 por hora por lo trabajado. Además, se extendió el período para inscribirse en el Programa Registradas, que fue impulsado por el Ministerio de las Mujeres.
De acuerdo con el Director General de la firma, Mendoza ocupa un rol clave en el proceso de expansión de la firma y, por eso, buscan sumar nuevo personal en breve.
La tendencia general es creciente, pero hay zonas y sectores puntuales que han perdido participación durante el último año.
Las Heras, Guaymallén, Luján de Cuyo y Godoy Cruz reúnen 5.940 de los 8.916 nuevos puestos registrados. Sus intendentes analizan las razones y el panorama hacia adelante.
La postulación para trabajadores de Mendoza y San Juan está abierta entre el 19 y el 30 de septiembre. Se incorporarán estudiantes o graduados recientes de Ingenierías, Ciencias Económicas y Sistemas.
En doce meses unas 8.000 personas consiguieron trabajo y la tasa de empleo llegó al máximo de la última década. Como punto negativo, unas 7.000 personas abandonaron el mercado.
La falta de docentes en el nivel secundario es un problema que se da en todo el país. Según los especialistas esta situación se da por tres causas puntuales. Por otro lado, señalaron cuáles son las materias que más cuesta cubrir.
El dato corresponde al segundo trimestre de este año. También mejoró el empleo, pero uno de cada cuatro trabajadores busca una segunda fuente de ingresos.
Así lo informó el Indec, con datos para el segundo trimestre del año. Las tasas de empleo y actividad registraron avances. En el Gran Mendoza, la desocupación cayó del 8,5% al 5,6%.
Muchas compañías buscan formar recursos humanos para afrontar nuevos desafíos, mientras crece la competencia para quedarse con los mejores talentos. El caso de Telecom Argentina.
El crecimiento de empresas de informática y servicios provoca cambios en las búsquedas laborales y en cómo retener a los talentos. Un fenómeno que impacta en actividades tradicionales.
La compañía estadounidense de IT, IBM, cuenta con múltiples vacantes abiertas en Argentina, para todas sus oficinas a lo largo y ancho del país.
